学历成求职硬性条件致在职学习人数大增
虽然很多人倡导招聘时能力更重要,但从企业的招聘要求可以看出,几乎所有的企业都对应聘者的学历提出了要求,那么,学历相对低一些的人怎么办?北京外国语大学网络教育学院(简称北外网院)的老师表示,正是由于学历成为了求职的硬性条件,使得近年来在职学习提升学历的人数大增。
如果公司规模较小,招聘人数有限,不看学历只看能力,还比较可行。但如果公司规模较大,每天有上百甚至上千封简历,对于企业的招聘者而言,招聘过程中首先要面临的问题就是筛选成本。而无论是从时间成本还是从专业性上来说,按学历进行初步筛选都是性价比最高的方法。在企业看来,能拿高学历的人,都是比较有上进心,都有一定的学习能力,更愿意努力进取的人。因此很多时候,学历被看作是基本的敲门砖,而其它的要求是在有学历基础上才衡量的标准。
如果这样的话,那么那些有一定工作经验,有一定能力,但学历偏低的应聘者只能被淘汰吗?肯定不会。学历不高,可以边工作边提升学历!像北外网院的学生,大多都是在职学习提升学历的成人。目前,在职学习提升学历主要的方式有自考、成考、电大(基本被网络教育所取代)、网络教育四种方式。比较来说,网络教育突破了时空的界限,学习方式更为灵活,完美解决了在职学习提升学历所面临的工学矛盾,是最受成人欢迎的学习方式。
为了让学生将来更有就业竞争力,北外网院对于在职学习的成人,除了知识的教授,也会进行能力和素质的培养,希望所有学生毕业后都能成为学历和能力兼备的人才。据北外网院内部调查显示:用人单位对北外网院“出身的学生”非常认可,尤其是这类学生在解决问题能力、团队合作能力、自我约束能力、沟通能力上,都获得“较高评价”,超过8成的用人单位认为,该院毕业的学生,在以上四个方面均高于其他教育背景的人才。教育专家分析指出:通过网络远程教育培养的大学生和一些专业人才,既具有国际承认的学历,更具备解决实际问题能力,二者兼备自然受到用人单位欢迎。
总之,学历已经成为各大企业雷打不动的硬性标准,所以想在事业上有更好的发展,在职学习拿一个更高的学历还是非常必要的。
北外网院招生对象:
高起专、高起本:持有高中(或相当于高中的中专、技校、职高)及以上学历毕业证书者。
专升本:持有国民教育系列的专科或专科以上毕业证书者。
北外网院直属学习中心:http://www.beiwaionline.com/gd/zs/A022103index_1.htm
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